Увольнение под новый год: в прифронтовом Запорожье из-за санкций закроют гранитный карьер

У активного применения санкционных механизмов в Украине обнаружились побочные действия, которые привели к остановке ряда горных предприятий по всей территории. Запрет пользования недрами сделал невозможным продолжение операционной деятельности, и сейчас добывающие активы на грани закрытия. Среди таких, где ситуация критическая и уже объявлено об увольнении персонала – «Смарт-Гранит», входящий в структуру инвестиционно-промышленной группы «Смарт-Холдинг». Директор предприятия Наталья Иванюк сообщила, что ресурсы исчерпаны и коллективу объявили о сокращении уже 31 декабря. Спасти актив может только срочная разработка и внедрение механизма возобновления добычи.

После остановки действия лицензии на пользование недрами, с 4 мая на карьере не добывают породу. Это фактически остановило всю цепочку производства, ведь "Смарт-Гранит" может только добывать, дробить, сортировать и отгружать продукцию. Нет сырья – нет работы, прибыли и, соответственно, ресурсов на оплату труда, налогов и удержания актива. Наталья Иванюк акцентирует внимание и на специфике предприятия – горное производство требует постоянных затрат на выкачку воды, охрану 100 гектаров территории, экологические мероприятия.

ВАС ЗАИНТЕРЕСУЕТ

Министр юстиции назвал варианты «размораживания» подсанкционных недр

«Для нашего, по сути маленького, бизнеса ситуация просто критическая. И я не понимаю позиции государства. Санкции на пять лет вводятся. Предприятию не остается ничего, кроме как закрыться», – говорит Наталья.

На круглом столе, где информационное агентство NADRA.info собрало представителей заблокированных предприятий и государственных институций, причастных к внедрению санкций, руководитель «Смарт-Гранита» предложила привлечь иностранных смотрителей. Они могли бы контролировать выполнение основной задачи санкционных ограничений – чтобы подсанкционное лицо не получало прибыли от предприятия. Но актив параллельно смог бы работать.

«Мы предлагаем найти механизм возобновления деятельности добывающих предприятий и введения инструмента контроля. Мое личное видение – это международные аудиторские компании, имеющие высокий уровень доверия. Я думаю, что стоимость их услуг будет меньше, чем потери государства от неуплаченных налогов, от выплат по безработице всему коллективу карьера».

До полномасштабного вторжения мощности карьера позволяли производить около 100 тысяч тонн продукции в месяц. Коллектив – 260 человек – узкопрофильные горные специалисты, фонд оплаты их труда – около 5 млн грн. Ежегодно «Смарт-Гранит» платил 30-40 млн грн налогов в бюджеты разных уровней.